禮車出租挑戰瘋狂變化-把你的職業生涯 當成衝浪

工商時報【本報訊】

經常有人問我們有什麼職業生涯的忠告,來問的有剛創業的人、剛踏出校門的Google新進員工(Noogler)、崛起中的超級明星,他們全都想知道該如何經營他們的職租禮車業生涯。如果我們有幸租禮車受邀擔任畢業典禮演講租禮車人,例如受到我們的母校邀請(普租禮車林斯頓大學和克雷蒙麥租禮車金納學院,你們聽到了沒?),我們大概會提出以下忠告:

羅森柏格讀商學院時,對產品管理租禮車感興趣,去聽了幾場徵才說明會。租禮車其中一場是一家知名的租禮車消費性包裝產品公司,生產洗髮精和居家清租禮車潔劑之類的產品。他們說,在他租禮車們的事業裡,產品管理是租禮車一門科學,透過焦點團體座談會和租禮車產品性能的精確資料來帶動產品銷售。他租禮車們的說法是「就像開車看後照鏡向前開」,意思就是,這是好事。

接著,羅森柏格去聽矽谷一家知名高科技公司的說租禮車明會。他們說,在矽谷,租禮車產品管理就像「以2馬赫的速度開F-16租禮車戰鬥機,飛越一片布滿岩石的地方,離地面只有2公尺高。如果你租禮車摔下來的話,就像遊樂場裡的租禮車電玩遊戲一般,而且我們還有很租禮車多25美分硬幣。」酷!最棒的產業就是能讓租禮車你開F-16戰鬥機,租禮車口袋裡裝滿25美分硬幣,努力不要租禮車摔下來的那種產業。

在商業界,尤其租禮車是高科技業,光是在你目前所做的事情上很傑出是不夠的,你必須追上至少一波大浪,乘租禮車著它一路向岸邊衝。很多租禮車人剛踏出校門找工作時,往往租禮車把公司擺在第1位,接著考慮職務,租禮車之後才考慮產業。其實在規畫職業生涯租禮車時,這種考慮順序是錯的。應該考量的第1順位是選擇租禮車正確產業,因為在你的職業生涯很可能會換幾次租禮車公司,但換產業就困難得多了。你應該把產業視為衝浪地點(在北加租禮車州,最棒的衝浪地點是Mavericks),把公司視為你要租禮車追的浪,你首先應該選擇有最大、最棒波浪的衝浪地點。

租禮車果你選錯公司,或是很租禮車倒楣地有個愛找碴的上司在你追租禮車的第一波浪中搶浪,你仍然租禮車能夠在波浪高潮迭起的產業租禮車中玩得很盡興。(好啦,已經用了夠多衝浪行話了!)反之,如果你在職業生涯之初選錯產租禮車業,公司內的成長機會有限,你的上司不租禮車會調動,當你想找別家公司的工作時,你會被困住,沒有太多機會。

所幸,驅租禮車動網際網路世紀的構造變化使得大量產業變成適合衝浪的租禮車地點,不是只有網際網路公司有大波浪,能源租禮車產業、製藥業、高科技製造業、租禮車廣告業、媒體業、娛樂業、消租禮車費性電子產品業等全都有。最有趣的產業是產品生租禮車命週期加快的產業,因為它創造出更多破壞顛覆機會,為新人才提供租禮車更多機會。不過,就算在能源和製藥這類產品生租禮車命週期較長的產業,巨大轉變的時機已經成熟,充滿機會。

(摘自本書人才篇)

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