新娘禮車幕後英雄能管員 暢談節能成功經驗

工商時報【蔡淑芬】

經濟部能源局日前舉辦「103年節約能源表揚大會」,表揚國內22家企業及單位榮獲「節能績優獎」,其中有6家榮獲「傑出獎」。22家企業共推動211項節能工程或相關措施,節省了2.9億元電費,能夠節禮車省如此龐大的電費,幕後英雄「能源管理人員」(簡稱能管員)功不可沒。

根據「能源管理法」,能源用戶使用能源達中央主管機關規定之數量者(契約用電容量超過800瓩者),禮車應自置或委託一名以上的技師或合格能管員執行能源管理相關業務。為培育能管員專業能力,經濟部能源禮車局委託中衛發展中心辦理能管員訓練,除了負責培訓能源管理種子人禮車員之外,針對在職能管員另依法舉辦在職複訓,並提供持續進修禮車與同業交流之平台,激發創新提案能力。

記者專訪今年獲得「節能傑出獎」之中鋼鋁業股份有限公禮車司臨海廠、台灣化學纖維股份有限公司苯乙烯三廠、財團法人亞洲大學及新加坡商傑樂生技台灣分公司之能禮車管員,分享推動節能之策略與方法,使更多能管員能禮車從中學習並幫助企業有效推動節能成效。

中鋼鋁業臨海廠王建斌

改善提案不分大小

中鋼鋁業臨海廠藉由102年進禮車行二階擴廠計畫,針對舊廠房、舊設備利用氧化鋁蓄熱球蓄熱,在高溫下高效率回收廢氣餘熱而獲得今年傑出獎。臨海廠能管員王建斌受訪時表示,由禮車於中鋁向來重視企業社會責任,從禮車民國96年開始,積極投入禮車節能環保。中鋁已連續三年參加節約能源選拔,前二年是獲得禮車績優獎,今年拿下傑出獎。

身為一位能管員,王建斌認為,落實節能提案有時也需禮車要天時、地利、人和,這次獲獎的改善計畫,早在多年前,第一線人員就已有構想進行改善,然而,當時受限舊禮車設備、舊空間,讓新的改善技術無法立禮車即施作,去年,藉著中鋁進行二階擴廠時機,團隊著手進行改善,成功提升能源效率及製程效率,達成一年節省1,205萬元耗能成果。

禮車此外,王建斌認為節能計畫之落實,要歸功於中鋁跟著母公司中鋼集團逐步導入KM(知識管理)系統、TTQS、TPM(全面生產管理)、ISO 50001(能源管理系統),在全面改善生產管理的同時,也提升了節能效果。中鋁正面臨人力更新階段,運用KM系統禮車讓知識傳承,並採用師徒制,使得技術訓練全面制度化,達到預期改禮車善目標。

王建斌以中鋁為例,採用OEE指標、能源與機能矩陣分析表等方式盤查出改善點後,鼓勵同仁提案改善。他更建議企業能管員可以多參加禮車研習活動,與同業交流,回到公司更有助於改善,此外提案獎勵不能分大小,除了能提升改善風氣外,小改善的累積也能有大效益。

台化苯乙烯三廠提案改善

提高分離效率125%

台灣化學纖維公司禮車苯乙烯三廠採用全球首創水禮車運轉測試方法,提升製程循環塔分離效率125%,節省了蒸氣用量,年效益達9仟多萬元,獲得傑出獎。廠長林金添表示,台化在製禮車程上累積了十多年的經驗與技術,同時,長期與外部進行交流,讓身為第一線能管人員大膽提案,才有這次獲獎的成功案例。

林金添指出,節能不一定要花大錢,透過製程優化,就能降低生產成本。然而,落實製程優化需要長期經驗的累積,若能進一步與外界切磋、學習,更能印證提案的可行性,禮車若提案需要進一步投入資本設備,企業主也會因為節能禮車提案將為企業帶來極佳成本節禮車省效益而受到支持。

台化公司為了激勵基層員工、能管員積極提案,建立提案獎勵制度,林金添指出身為廠長或推動者,需提供方向協助基層人員思考,更進一步進行全面節能改善提案並具體執行,達到節能效果則給予獎金予以鼓勵。他表示,沒有相關技術經驗累積,無法推動能源改善計畫,因此除了不斷累積經驗外,多參加節能課程及活動、進行技術交流也相當重要,以他們團隊為例,過去經常參加節能績優觀摩活動並透過經濟部能源局相關網站進行學習、交流,讓他們在推動節能改善計畫更有信心。

林金添也希望可以將自身的推動案例提供各界觀摩,協助各界推動節能改善。

亞洲大學劉明倉

主動發掘問題提升效禮車

亞洲大學藉由建置高效冷熱分流的綠色資訊機房,節省66%禮車耗能,榮獲傑出獎。亞洲大學能管員劉明倉表示,學校耗能相關設備很多,透過細心觀察與經驗,才能找出可改善的地禮車方。他以這次亞洲大學獲獎的改善計畫為例,在長期觀察中,主動發掘問題並禮車尋找合適改善廠商進行評估禮車後,讓節能效益得以顯現。

亞洲大學近年十分注重能源管理,除了由禮車環安室進行改善計畫推動外,並陸續獲得ISO 50001(能源管理系統)認證、ISO 14001(環境管理系統)認證,此外舉辦節約能源創意點子競賽,鼓勵師生提供節禮車能滅碳創意。不過,劉明倉分析,並不是禮車每一個場所都適合導入新技術、新方法,在提案前,會經過評估、比較後,分析其優缺點及可行性,讓將改善方法風險降到最低。

劉明倉以這禮車次綠色資訊機房導入計畫為例,事前評估並找到合作夥伴很重要,這次導入案,以省下之耗能費用支付改善設備費用,讓整體施作品質優良,也達到雙贏目的。

新加坡商傑樂生技張文禮車

勇於提出想法

今年經濟部禮車節約能源績優傑出獎獲獎企業中,唯一一家中小企業的傑樂生技公司以改變矽膠輪的除濕方法,推行禮車一個月就降低16.2公噸二氧化碳禮車排放,成效卓著。傑樂生技能管員張文彬說,由於公司規模不大,透過能源成本的降低有助提升國禮車際競爭力,他認為,節能改善計畫不能不做,是公司重要生存命脈。

張文彬表示,傑樂生技今年是第二次獲獎,3年前禮車以熱泵系統改善方案獲獎。獲獎對傑樂生技具有指標性作用,張文彬進一步指出,傑樂生技是一家新加坡商的國際公司,兩位經營者分別來自日本及印度,為爭取國際訂單,公司禮車是否重視環保,具有品牌效應。禮車張文彬表示,小企業沒有大資源,因此效率很重要,傑樂生技從10年前就開始啟動節能提案,禮車在這段期間,能源成本減少了40%∼50%,明顯降低生產成本,提升了產品國際競爭力。

張文彬不諱禮車言,能源改善提案面臨最大問題在禮車於人,他認為解決方法要靠時間及公司高層的支持。他也提醒禮車能管員要成功推動能源改善計畫,需勇敢將想禮車法提出來讓所有人挑戰,當大家都無法反駁時,方案就能執行,其次,公司也要定禮車期召集同仁舉行品質與技術改善會議,並持續進行專業進修,使得改善策略推動更為順利,成功機會也比較大。

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